Curso online de como funciona Consultoria de RH e Business Partner

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Sobre o curso

Curso de Consultoria de RH e Business Partner

O Curso de Desenvolvimento em Consultoria Interna de RH, na área de Recursos Humanos, ensina como implantar o modelo de consultoria interna dentro da sua empresa, quais são os aspectos técnicos e comportamentais importante para que esse modelo de gestão funcione, como cuidar das rotinas operacionais de Rh e se tornar um Rh Estratégico e muito mais.

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  • 1 Capítulo 1
  • Aula 1. O que é Consultoria Interna?
  • Aula 2. Características no Mundo Profissional
  • Aula 3. Exigências dos Colaboradores
  • Aula 4. Planejamento Estratégico de RH
  • Aula 5. Papel de RH como Parceiro Estratégico
  • Aula 6. Matriz de Quatro Papéis da Área de RH
  • Aula 7. Diagnóstico Atual: Futuro x Cotidiano
  • Aula 8. O alinhamento de RH e o operacional
  • Aula 9. Integração dos Subsistemas de RH
  • Aula 10. Visão Sistêmica e Competitiva da Organização
  • Aula 11. Visão Sistêmica
  • Aula 12. Resultados Organizacionais
  • 2 Capítulo 2
  • Aula 13. Evolução do RH
  • Aula 14. Desafios do RH na Atualidade
  • Aula 15. RH como um Prestador de Serviços
  • Aula 16. Consultoria Interna e Externa
  • Aula 17. Consultoria em RH como Fator Estratégico
  • Aula 18. Riscos e Oportunidades da Implantação
  • Aula 19. Modelos de Estruturas de RH
  • Aula 20. Implantação de Consultoria Interna de RH
  • Aula 21. Fatores Importantes para o Sucesso em RH
  • Aula 22. O Ciclo da Consultoria
  • Aula 23. Acompanhamento
  • Aula 24. Avaliação de Resultados
  • Aula 25. Consultor Interno X RH
  • 3 Capítulo 3
  • Aula 26. Documentação do Processo
  • Aula 27. Diagnóstico Estratégico das Áreas
  • Aula 28. Aspectos da Consultoria Interna
  • Aula 29. Aspectos Comportamentais da CI
  • Aula 30. Aspectos Estratégicos da CI
  • Aula 31. Indicadores e Avaliação de Resultados
  • Aula 32. Avaliação de Resultados de Áreas
  • Aula 33. Fatores Fundamentais do Sucesso
  • Aula 34. O Consultor Interno de RH
  • Aula 35. Equilíbrio Emocional e Maturidade
  • Aula 36. Arquétipos de Profissionais de Consultoria
  • Aula 37. Reforçando a Consultoria Interna
  • Aula 38. Construindo o Mapa Estratégico do RH
  • Aula 39. Indicadores para a Gestão de Pessoas
  • Habilidades que podem ser adquiridas nesse curso
  • Gestão de Talentos e Desenvolvimento Organizacional
  • Alinhamento de Estratégias de RH ao Negócio
  • Gestão de Conflitos e Relacionamento
  • Planejamento de Carreiras
  • Análise de Indicadores de RH

Sobre o certificado

Certificado Só no iPED você pode imprimir gratuitamente o certificado digital. No verso do certificado consta o cronograma, carimbo do CNPJ e a assinatura do diretor da escola, características obrigatórias para validade do certificado.

Sobre o autor: Milena Possidonio

Foto: Milena Possidonio Milena Possidonio, Psicóloga, pós-graduada em Gestão de Recursos Humanos, especialista em Fenomenologia Existencial, e pós graduanda em Psicologia Humanista.
10 anos de experiência em Recursos Humanos, em todos os subsistemas, desde a implantação até gestão de ferramentas de RH, vasta experiência em Hunting e processos de seleção e Consultora de Carreira.
Professora eventual do curso de Pós Graduação em Administração de Recursos Humanos da FATEP - Rio Claro.
Participação no programa: “O papo de Hoje é” da RedeTV, falando sobre estresse.

  • Batepapo
    Bate-papo Online
  • Anotações
    Bloco de Anotações
  • Grupos
    Grupos de Estudo
  • Material de apoio
    Material de Apoio
  • Relatórios
    Relatórios Online
  • Animações
    Animações Interativas
  • Vídeos
    Vídeos Explicativos

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