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A diversidade tem por objetivo fazer com que pessoas de diferentes culturas, etnias, religiões, orientações sexuais, classes sociais, gêneros, entre outros, convivam em um mesmo espaço. No âmbito profissional, a diversidade é aplicada para formar um quadro plural de colaboradores, levando em consideração as habilidades e não as diferenças de cada indivíduo. Este curso de Diversidade nas Organizações, na área de Recursos Humanos, você aprenderá sobre inclusão social, acessibilidade, mercado de trabalho, ética, recursos humanos e muito mais.
Quem viu esse curso também gostou do Curso de Análise de Candidato e Teste de Seleção na Prática, Coaching e Gestão de Equipes e Introdução ao Departamento Pessoal.
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Eduardo Natali Della Valentina é mestre em Ciências Sociais, graduado em Pedagogia e Educação Física, professor do ensino básico e superior e palestrante. Profissional multidisciplinar, Eduardo, também, oferece consultoria sobre diversidade e acessibilidade, é autor de livros didáticos e de conhecimentos gerais relacionados ao comportamento humano e à inclusão social, bem como é sócio da empresa Atitude Inclusiva, que promove capacitação nas áreas de Diversidade e Educação Inclusiva.
Diversidade nas Organizações
Você aprenderá sobre inclusão social, acessibilidade, mercado de trabalho,...
Administração
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Apresenta a NR 5 - CIPA e os subtemas são seu dimensionamento, sua composição, o processo eleitoral, as atribuições e obrigações. E...
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Planejamento Estratégico na Prática
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Compliance
Explica como funciona a área, quais são os processos regulatórios internos e externos que interferem no funcionamento de uma área de...
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