No Curso de Introdução à Pesquisa de Clima Organizacional, na área de Recursos Humanos, aborda Introdução ao Ambiente Organizacional , Mudanças: Os Fatores que Influenciam as Organizações, Mudanças: Impactos Sobre os Colaboradores, O Conceito de Clima e Cultura Organizacional , Clima na Percepção dos Colaboradores, Clima e Cultura Organizacional, Desenvolvimento Organizacional, Programa de Desenvolvimento I, Programa de Desenvolvimento II e Características dos Programas.
Além disso temos também o Curso de Como elaborar um currículo, Engajar Funcionários com Campanhas Motivacionais e Pesquisa de Clima Organizacional na Prática.
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Profissional de Recursos humanos, treinamento e desenvolvimento organizacional & Coach e analista comportamental formada pelo IBC , Pós-Graduada em Psicologia Organizacional. Graduada em Marketing.
Sólida experiência em empresas do setor de serviços nas áreas de desenvolvimento humano e organizacional, tendo como expertise pesquisas de clima, ações de clima organizacional com foco no bem estar do colaborador,vivência na implementação de programas de treinamento, educação e desenvolvimento profissional dos funcionários, focando a melhora contínua de sua capacitação técnica e desempenho individual e coletivo, elaboração e condução de programas de integração, formação e desenvolvimento de líderes e instrutores, jovens aprendizes.
Análise de Candidato: Ações de um Bom Recrutador
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