El analista de recursos humanos es responsable de analizar, implementar e implementar políticas y procedimientos de selección y preselección a través de procesos selectivos. También es parte de sus actividades, elevar las necesidades de capacitación, evaluar el desempeño del personal y diseminar la cultura organizacional.
Vea a continuación los cursos para Analista de recursos humanos:
Curso de comentarios
Aprende los conceptos clave de la retroalimentación, qué habilidades y habilidades se necesitan para proporcionar retroalimentación, cómo reaccionar para recibir retroalimentación y más.
Carga de trabajo: 80 horas
Tiempo de acceso: 6 meses
Examen del candidato y curso de evaluación de ubicación
Explica las etapas importantes de un proceso de selección. En este curso veremos un poco sobre lo que es el reclutamiento y la selección, cuáles son los tipos de análisis de candidatos, cómo debe comportarse un buen reclutador, las pruebas de selección que se deben aplicar y mucho más.
Carga de trabajo: 80 horas
Tiempo de acceso: 6 meses
Todos los cursos para Analista de recursos humanos por sólo:
US$ 119.60
Precio promocional - 10% descuento:
US$ 107.64
Inicio: Inmediato • Tiempo de acceso: 6 meses
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